取保候审后，我可以解除劳动合同吗？

取保候审后，用人单位有权单方面解除劳动合同。依据《劳动合同法》，被依法追究刑事责任是解除合同情形之一。若不及时处理，可能导致用人单位面临法律风险和不必要的经济负担。
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取保候审后可解除合同。操作如下：1.若双方同意，可协商解除，签订协议并明确责任；2.若劳动者严重违规，用人单位需收集证据，依据《劳动合同法》单方面解除，并通知劳动者，确保程序合法。
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取保候审后解除劳动合同的常见方式有协商解除或用人单位单方面解除。选择时应考虑劳动者具体情况及单位规章制度，确保合法合规。若劳动者无过错，建议协商；若存在严重违规，用人单位可单方面解除。